Home / Thời Trang / phỏng vấn với người nhậtPhỏng vấn với người nhật22/05/2022Kinh nghiệm phỏng vấn với người Nhật khi đi xuất khẩu lao động trước khi tham gia đơn hàng, Các phải chuẩn bị đầy đủ các thủ tục như: giấy khám sức khỏe, hồ sơ đăng ký thi tuyển đơn hàng, học các câu chào hỏi, giới thiệu bản thân. Được rèn luyện tác phong thi tuyển.Bạn đang xem: Phỏng vấn với người nhậtMục lục bài viết:1. Trang phục, thái độ và tác phong khi phỏng vấn đi xkld Nhật Bản rất quan trọng2. Chi sẻ 5 câu hỏi hay gặp nhất khi phỏng vấn đơn hàng đi xkld Nhật BảnVà lý do khiến các bạn thi trượt đó chính là bạn đã thiếu các kỹ năngKinh nghiệm phỏng vấn với người Nhật– nó là khâu quan trọng nhất quyết định bạn có được nhận vào làm hay không. Vì thế, hãy tìm hiểu về văn hóa phỏng vấn của người Nhật một cách kỹ càng để luôn tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng Nhật Bản.Phong thái tự tin là cái quan trọng nhất khi bạn tham gia phỏng vấn đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.Trước khi phỏng vấnnhiều bạn thực tập sinh thường có tâm lý lo lắng và thiếu tự tin khi đối mặt với nhà tuyển dụng Nhật Bản. Trong quá trình tuyển chọn lao động cho các đơn hàng, ngoài thi tay nghề thì phỏng vấn là yếu tố quyết định. Sau đây mình xin đưa ra một số chia sẻ về kinh nghiệm phỏng vấn với người Nhật Bản, hy vọng sẽ giúp ích và hỗ trợ các bạn thực tập sinh tự tin khi phỏng vấn:1. Trang phục, thái độ và tác phong khi phỏng vấn đi xkld Nhật Bản rất quan trọngKhi tham gia phỏng vấn, các bạn phải ăn mặc gọn gàng, không nên nhuộm tóc (cả nam và nữ). Hoặc để đầu tóc quá cầu kỳ, không nên đeo nhiều đồ trang sức lòe loẹt, không trang điểm đậm quá với nữ, nhưng cũng không nên để mộc.Trước khi phỏng vấn thường thì các bạn được dạy về cách đi đứng, ngồi, chào… khi tiếp xúc với nhà tuyển dụng Nhật Bản. Tuy nhiên cần lưu ý lại là : Nghiêm túc, gọn gàng, lễ phép, ngăn nắp và có tinh thần tập thể.Mẹo nhỏ: Nếu bạn thì 3 – 4 lần đều trượt thì lần sau, khi phỏng vấn bạn nên tạo 1 điểm nhấn để chủ Nhật để ý đến bạn. Như có thể cười to, quay mặt ra chỗ khác cười, bịt mồn cười hay có thể khóc (nếu là nam thì bạn chỉ cần rớm nước mắt, sụt sịt thôi là được) >> Chủ Nhật hỏi thì bạn có thể nói là tôi có cảm giác tôi sẽ được sang cty của ông làm việc, vì vậy tôi rất vui, và khi vui tôi hay cười rất tự nhiên.Còn vì sao bạn khóc ư? Vì tôi biết tôi có điểm yếu là hơi xấu và tôi sẽ không được ông nhận, tôi rất muốn đi nhưng thi mãi vẫn trượt vậy nên tôi rất buồn, vì buồn nên tôi khóc… Các bạn cứ thử tạo một điểm nhấn nhé, các bạn đường ngại ngần ai, đừng nghe theo phiên dịch nói gì… như vậy các bạn sẽ dễ trúng tuyển hơn.Cố gắng diễn màn này sau phần giới thiệu 1 lúc, đừng để họ phỏng vấn xong hết các bạn khác rồi mới diễn, như vậy sẽ quá muộn các bạn nhé.Xem thêm: Chuyện Gì Xảy Ra Với Thứ Hai Hd Vietsub, Chuyện Gì Xảy Ra Với Thứ Hai (2017)2. Chi sẻ 5 câu hỏi hay gặp nhất khi phỏng vấn đơn hàng đi xkld Nhật BảnĐể trả lời tốt các câu hỏi khi phỏng vấn đi Nhật chúng ta cần phải chuẩn bị kĩ các kiến thức cơ bản. Sau đây là một vài câu hỏi các công ty Nhật Bản hay hỏi khi phỏng vấn.1.Ưu nhược điểm của bạn là gì?Khi được hỏi bạn hãy trả lời một cách thoải mái, hãy nêu rõ vấn đề mà bạn nắm chuyên sâu, bạn đừng kể miên man, kể những điều mà bạn chưa nắm rõ. Như vậy bạn vừa mất thời gian mà đôi khi lại động đến đúng vào lĩnh vực chuyên môn sâu của nhà tuyển dụng thì ọ sẽ hỏi bạn đến cùng để xem kiến thức của bạn đạt đến mức độ nào.Còn khi nói về nhược điểm bạn nên nói những điểm yếu mà không liên quan đến công việc mình đang ứng tuyển. Bạn hãy trả lời những điểm mà nếu có mắc phải cũng không làm ảnh hưởng đến chất lượng công việc như là: giải quyết công việc còn chậm hay chưa nắm rõ về một lĩnh vực nào đó. Những nhớ là đừng trả lời những gì mà khiến cho người Nhật đánh giá bạn là người không cẩn thận nhé.2. Bạn đã từng làm công việc gì và tại sao lại nghỉ việc tại công ty cũ?Bạn nên tránh trả lời những câu sau: việc làm nhiều áp lực hoặc việc làm quá vất vả, giám đốc khó tính, công việc nhàm chán, lương thấp cũng không nên nói ra. Vì đây chính là cơ hội tốt cho bạn thể hiện sự chăm chỉ, cố gắng vươn lên trong công việc của bạn3. Taị sao bạn lựa chọn Nhật Bản ?Với câu hỏinhư này nhiều bạn thường trả lời quá thẳng thắn: Vì thu nhập tốt (đã nhắc tới điXKLĐ Nhậtthì ai mà chả muốn như vậy), với cách trả lời này bạn sẽ bị mất điểm đấy. Xí nghiệp Nhật có thể có mức lương cao, nhưng đặt ngược lại: Nếu thu nhập của các bạn khi sang Nhật không cao các bạn chắc chắn sẽ phát sinh ở đây, mà điều này thì tất cả các doanh nghiệp tại Nhật đều không hề mong muốn.Hoặc nhiều bạn trả lời một cách chung chung không rõ ràng quan điểm như: “ nghe nói …. Nên tôi muốn đi Nhật”. Các bạn nên có những câu trả lời: “ Để họchỏi kinh nghiệm … “ , “ để kiếm thêm thu nhập phụ giúp gia đình “ , “ để học hỏi tiếng Nhật, yêu nước Nhật “4. Bạn có chịu được vất vả hay không ?Một điều tất yếu rằng: công việc nhàn nhã thu nhập cao thì NgườiNhật Bảnđã làm và không có cơ hội cho lao động xuất khẩu từ các nước kém phát triển tới như Việt Nam. Và khi được tuyển chọn thì phải trong tinh thần sẵn sàng lao động, nhưng không phải những công việc nguy hiểm, độc hại. Một cách trả lời khôn ngoan cho các bạn đối với câu hỏi này : “ Việc gì người Nhật Bản làm được, tôi cũng sẽ cố gắng làm tốt” .5. Khi được hỏi: “ Các bạn có câu hỏi gì cho chúng tôi nữa không ? “Với câu hỏi này các bạn sẽ lúng túng không biết nói sao, thậm chí bứt rứt mất tự tin. Vậy thì có thể trả lời ” cảm ơn , không”, nhưng tốt nhất là nên hỏi thêm một chút về công việc sắp tới, điều này thể hiện sự quan tâm tới công việc của bạn, hỏi thêm về công ty nhưng phải ngắn gọn.Cuối cùng bao giờ cũng phải cảm ơn nhàtuyển dụng Nhật bản, và có thể thì nói ” tôi mong muốn được làm việc cho quý công ty, xin cảm ơn và hãy giúp đỡ tôi”. Việc thể hiện tình cảm và suy nghĩ cá nhân về nước Nhật cũng khá tốt.